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Valérie CORDIER

Enseignant-Chercheur - Professeur Associé

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  • Pôle

    Département académique Ressources Humaines et Management

  • Domaines d'enseignement

    Comportement Organisationnel, Fondamentaux des Ressources Humaines, Management des Ressources Humaines, Leadership & Management, Animation d'équipe et gestion de conflits

  • Campus

    La Rochelle

  • Domaines de recherche

    Ressources Humaines & Management, Apprentissage (prise en compte des singularités individuelles entre contrôle et autonomie, prise en compte des singularités individuelles dans l'apprentissage), Diversité et Inclusion, Agilité et potentiel humain, Apprentissage et pédagogie, Capital humain et singularités individuelles, Diversité et Inclusion, Employabilité des étudiants, Contexte VUCA (volatilité, incertitude, complexité, ambiguïté) et risque, Contexte des transitions écologique, sociale et numérique

Biographie

Attirée par l’informatique, Valérie Cordier débute sa formation supérieure par un DUT informatique en 1988, puis un Master 2 Ingénieur informatique du CNAM.

En parallèle de sa formation au CNAM, elle a débuté sa carrière en tant que développeuse puis chef de projet et responsable de service pour des sociétés de services en informatique. À cette époque, elle formait déjà des adultes en programmation, bureautique et systèmes d’information, aussi bien pour ses clients que pour le compte d’autres entreprises.

Elle rejoint Excelia Business School en 1997 comme Chargée de cours, tout en continuant de transmettre sa passion pour d’autres écoles et organisations publiques ou privées, comme l’Université de La Rochelle, la Chambre de Commerce et d’Industrie de Rochefort et de Saintonge, ou encore Ford, Jaguar (etc.).

Valérie Cordier sera aussi consultante afin d’accompagner des entreprises dans le développement de bases de données, de création de sites internet, et notamment durant son expatriation d’une année en Polynésie Française. Elle a également développé des outils de gestion interne et contribué à la réflexion des projets intranet et e-learning d’Excelia.

Après diverses responsabilités exercées au sein de l'Ecole (notamment en tant que co-responsable du Pôle TIC dont l’objectif était de coordonner l’enseignement de l’informatique pour l’ensemble des programmes, responsable pédagogique d’année pour le Master Grande Ecole, auditrice qualité interne, et tutrice étudiants), et convaincue de l’importance de l’Homme dans l’organisation, Valérie Cordier rejoint le Pôle d’enseignement Ressources Humaines et Management d'Excelia Business School en 2012 et se lance dans un doctorat avec un sujet alliant informatique, apprentissage, ressources humaines et management.

Aujourd’hui enseignante chercheure et Professeure Assistante en Ressources Humaines et Management, Valérie Cordier a soutenu, avec succès en mai 2020, sa thèse en Sciences de Gestion, portant sur la prise en compte des singularités des utilisateurs dans l’apprentissage et l’alignement réel des usages de nouveaux systèmes d’information en présence d’un inédit opérationnel.

Attachée à la ville de La Rochelle, elle s’est impliquée pendant plusieurs années dans le cadre des Francofolies de La Rochelle et du comité de quartier du centre-ville, en tant que membre active puis en tant que Présidente.

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